인천광역시미추홀구인사위원회 공고 제2019-54호
인천광역시 미추홀구 도화2·3동장(개방형직위) 임용시험 시행계획 공고
우리구에서는 개방형직위로 지정된 도화2·3동장을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.
2019. 10. 4.
인천광역시미추홀구인사위원회위원장
1. 채용분야 및 인원
| 임용직위 | 임용직급 | 채용
인원 |
주요업무내용 | 비고 |
| 도화2․3동장 | 지방행정․사회복지사무관 또는 지방임기제
공무원 (개방형5호) |
1명 | ○마을공동체 활성화, 주민화합 추진
– 주민주도 마을종합계획, 주민참여 활성화 – 마을공동체 사업 및 통두레 모임과 연계한 마을특성화 사업 ○구 비전 실현을 위한 다양한 시책사업 추진 – 골목, 생활밀착(주차,쓰레기), 복지문제 해결을 위한 시책사업 ○찾아가는 보건․복지 서비스 확대, 복지 사각지대 해소 ○열린민원, 일반행정 업무 총괄 등 |
2. 임용(계약)기간
○임용(계약)기간 : 2년
(직무수행 실적 등을 고려하여 계속 근무가 필요할 경우에는 총 임용기간이 5년을 넘지 않는 범위내에서 연장 가능)
(이하 내용은 아래 첨부된 공고문을 참고해주시기 바랍니다.)
○ 응시원서접수 기간: 2019. 10. 16.(수) ~ 10. 18.(금) [3일간, 09:00 ~ 18:00]
(*접수처 : 인천광역시 미추홀구청 총무과 인사팀)
(*접수방법 : 방문접수 및 등기우편 접수(익일 도착))
○ 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 공고 : 2019. 10. 23.(수) 예정
○ 면접시험 : 2019. 10. 30.(수) 예정
○ 최종합격자 발표 : 2019. 11. 13.(수) 예정
○공고문 다운로드 링크 :http://www.incheonmaeul.org/?page_id=11861&mod=document&pageid=1&uid=2547